Birey-örgüt uyumu ve yöneticiye duyulan güven ile lider-üye etkileşimi bağlamında Bursa’da otomotiv sektörü çalışanları üzerinde bir araştırma

Creative Commons License

Besen E., Aktaş H.

YÖNETİM: İstanbul Üniversitesi İşletme İktisadı Enstitüsü Dergisi, sa.81, ss.1-19, 2016 (Hakemli Dergi)