Kurumsal yönetimin firma karlılığı üzerine etkileri
Tezin Türü: Yüksek Lisans
Tezin Yürütüldüğü Kurum: İstanbul Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, PARA SERMAYE PİYASALARI VE FİNANSAL KURUMLAR ANABİLİM DALI, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2018
Tezin Dili: Türkçe
Öğrenci: EMRE ŞENAY
Danışman: Arif Saldanlı
Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu
Özet:Küresel ekonominin rekabetçi koşulları firmaları piyasalarda fon bulma savaşı içerisine sokmuştur. Özellikle uluslararası piyasalardan düşük maliyetli fon sağlayabilmek için Kurumsal Yönetim firmalarda aranılan unsurların başında gelmektedir. 2000 li yılların başında yaşanan ve büyük ölçüde iyi yönetilmemekten kaynaklanan muhasebe skandalları ve benzer hileler ile Enron ve WorldCom gibi devasa firmalarda yaşanan çöküş ve iflaslar Kurumsal Yönetimi firmalar ve diğer paydaşları için güvenli bir liman haline getirmiştir. Bu alanda dünya çapında yapılan birçok araştırma, inceleme, hazırlanan rapor ve çıkarılan yönetmelikle Kurumsal Yönetim de standardizasyon elde edilmiş ve borsalarda Kurumsal Yönetim endeks değerlerinin oluşturulması ile uyum ve katılım sağlanmıştır. Ülkemizde de 2007 yılında Borsa İstanbul tarafından Kurumsal Yönetim endeksi oluşturulmuş ve SPK tarafından belirlenen derecelendirme kuruluşları ile kurumsal yönetim ilkelerine uyum değerlendirilerek endekse dahil olan firmaların Kurumsal Yönetim Notu belirlenmiştir. Bu araştırmada Borsa İstanbul, BIST endeksinde işlem gören aynı zamanda XKURY endeksine dahil olan 28 firmanın 2014, 2015 ve 2016 yılarındaki kurumsal yönetim endeks skorları pay sahipleri skoru, kamuyu aydınlatma skoru, menfaat sahipleri skoru, yönetim kurulu skoru ile ROA (Aktif Karlılık) arasında herhangi bir anlamlı ilişki olup olmadığı ve varsa bu ilişkin derecesi saptanmaya çalışılmıştır.