• A CONCEPTUAL FRAMEWORK FOR LINE MANAGERS’ HRM IMPLEMENTATION EFFECTIVENESS: INTEGRATING SOCIAL CONTEXT AND AMO THEORIES

---

Atıf İçin Kopyala

Özçelik G., UYARGİL C. B.

Journal of Business, Economics and Finance, cilt.4, sa.2, ss.289-301, 2015 (Hakemli Dergi)

• Yayın Türü: Makale / Tam Makale
• Cilt numarası: 4 Sayı: 2
• Basım Tarihi: 2015
• Dergi Adı: Journal of Business, Economics and Finance
• Sayfa Sayıları: ss.289-301
• İstanbul Üniversitesi Adresli: Evet